Catalogue d’apprentissage – Santé Canada et l’Agence de la santé publique du Canada
Parcourez le catalogue organisationnel des cours, événements, programmes et autres outils d'apprentissage.
Filtrer les produits
Passer aux résultats de la recherche
Système de gestion de l'information sur les priorités (SGIP)
DESCRIPTION DE COURS Le centre de soutien du Système de gestion de l'information sur les priorités (SGIP) offre à tous les utilisateurs un guichet unique en matière de ressources, d'apprentissage et d'aide. Vous y trouverez, entre autres : • des tutoriels pour les nouveaux utilisateurs • des guides et outils pour les conseillers en ressources humaines, gestionnaires et utilisateurs du SGIP • les bulletins du SGIP • d'autres liens utiles SUJETS TRAITÉS Tutoriels pour le SGIP Inscription d'un bénéficiaire de priorité et mises à jour subséquentes Demande d'autorisation en matière de priorité Outils Besoin d’aide? APPROCHE EN LIGNE À RYTHME LIBRE DURÉE 1.0 JOUR PRÉ-REQUIS non Introduction au rôle et responsabilités d’un adjoint en HR Introduction générale sur SC et l'ASPC Définition dotation
Système de ressourcement de la fonction publique (SRFP)
Description Que vous fassiez partie de la collectivité des ressources humaines ou que vous soyez un gestionnaire d’embauche, cette présentation vous aidera à comprendre le fonctionnement du SRFP pour les organisations ayant un accès direct. Nous nous pencherons sur la façon dont le SRFP peut aider votre processus de dotation. Nous allons aussi examiner les différents outils de présélection et de gestion du volume de candidatures à votre disposition, y compris les tests en ligne non supervisés. Nous aborderons également les ressources de formation et de soutien pour les superutilisateurs du SRFP, et nous montrerons le fonctionnement du SRFP. Sujets traités: Un aperçu. Types d’annonces. Présélection. Contexte d’assistance aux utilisateurs. Rôles et responsabilités du superutilisateur du SRFP. Comment utiliser le SRFP. Approche: En ligne à rythme libre. Durée: 1,5 heures. Auditoire cible: Communauté de dotation. Pré-requis: Introduction au rôle et responsabilités d’un adjoint en HR. Introduction générale sur SC et l'ASPC. Définition dotation.
Tableaux croisés dynamiques
Dans ce cours d’une journée, les étudiants apprendront à utiliser les tableaux croisés dynamiques pour résumer de grandes quantités de données et analyser de grandes quantités de données. Ils découvriront les outils disponibles pour aider à cette tâche. Après avoir réussi ce cours, les étudiants seront en mesure de comprendre les tableaux croisés dynamiques, de créer et de formater des tableaux croisés dynamiques.
Transport des marchandises dangereuses (TMD) :Toutes les classes sauf 1 (Agence de la santé publique du Canada)
Ce cours de Transport des marchandises dangereuse (TMD) est recommandé pour les personnes qui travaillent en laboratoire. La formation comprend de l’information sur toutes les classes (sauf classe 1)
Travailler avec Microsoft Teams à SC et ASPC
Ce cours en ligne d’environ 1 heure vous aidera à démarrer avec Microsoft Teams (MS Teams) à SC et ASPC. Ce cours est destiné à compléter les formations générales de MS Teams déjà disponible en ligne. Vous apprendrez les exigences de base de la gestion de l'information, l’importance de la confidentialité et de la sécurité lors de la communication dans MS Teams à SC et ASPC. À la fin du cours, vous serez à l'aise et aurez la confiance pour partager des informations dans MS Team tout en sachant où trouver d’autres ressources de formation et aide supplémentaires. SUJETS TRAITÉS • Module 1 : Aperçu de MS Teams à SC et ASPC • Module 2 : Lancement, configuration, activation, et trouver d’autres ressources de formation pour MS Teams à SC et ASPC • Module 3 : Gestion de l’information dans MS Teams SC et ASPC • Module 4 : Confidentialité et sécurité de base dans MS Teams à SC et ASPC • Module 5 : Quiz finale, commentaires et assistance
