Formation obligatoire et recommandée pour les employé(e)s occasionnels

Aperçu

Mode de prestation

Durée

Auditoire

Obligatoire pour employés

Description

Activité de formation obligatoire (durée et source)

Information et sécurité

• Introduction à SharePoint comme dépôt ministériel (SPDM)(CO201) 1 heure / monAPPRENTISSAGE
• Découvrez la cybersécurité (DDN235) 1 heure / EFPC (expire un an après la date d’achèvement)

Prévention du harcèlement et de la violence

• Prévention du harcèlement et de la violence pour les employés (EFPC) (WMT101) 1 heure / EFPC (expire trois années après la date d’achèvement)
• Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail – Module en ligne (FG301) (SC et l’ASPC) 1 heure / monAPPRENTISSAGE

Personnel et bien-être

• Fondements des valeurs et de l'éthique pour les employés (FON301) 1.5 heures / EFPC

Santé et sécurité

• Code canadien du travail, partie II : un aperçu (WMT110) 1 heure / EFPC
• La santé et sécurité au travail et santé psychologique (CO306) 1,5 heures / EFPC